Shodikin A. PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA TENAGA KEPENDIDIKAN DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA UNIVERSITAS ISLAM NEGERI WALISONGO SEMARANG). JPEB [Internet]. 2018Sep.11 [cited 2024Jul.22];3(2):61-72. Available from: https://publikasi.dinus.ac.id/index.php/jpeb/article/view/2297